En contestación á nota publicada por CC.OO no seu blogue , en relación ao pleno do Comité de Empresa celebrado o día 12 de Novembro do 2015 C.I.G manifesta:

CC.OO  fai un resumo de maneira moi  interesada que esta moi alonxado da realidade:

1º. Recorte de horas de votación:

     A presidenta do Comité de Empresa fai lectura da resolución de Inspección de Traballo pola denuncia presentada por C.I.G, S.G.P.S e C.G.T , onde di que os traballadores e traballadoras do Hospital Povisa terán que exercer o seu dereito de votación na súa xornada laboral , polo que CIG solicita unha xuntanza có Director de RR.HH e poder dar cumprimento así a dita resolución , ou no seu caso , que os traballadores e traballadoras que non o soliciten no propio día da votación poidan disfrutar de estas horas cando consideren oportuno como así se fixo no traxecto de todos os anos anteriores.

A esta proposta da C.I.G sumánrose as seguintes Seccións Sindicais: S.G.P.S, C.G.T, CC.OO ,UNENF e U.S.O . Queda aclarado así a manipulación de CC.OO e aínda quedara mais aclarado cando teñamos a acta de dito pleno para poder publicala.

 Que....por certo...ainda estamos esperando as actas dos plenos de Agosto ,Setembro e Outubro....¿Chegaran?

Polo que de momento publicamos a denuncia ea resolución de Inspección para compartilo con todas e todos.